En Jujuy se multiplican las demandas por reales actualizaciones de los Salarios Estatales
En el tramo final del séptimo mes del año, se acentúa el malestar de los trabajadores de la administración pública provincial y municipal que cuestionan y rechazan las imposiciones salariales del gobierno local, a la vez que demandan nuevas mesas paritarias y respuestas satisfactorias a los reclamos contra los bajos ingresos. En lo general, desde los distintos sectores sindicales se advierte que el 10% de recomposición definido por el ejecutivo no logra achicar la brecha con los niveles de inflación, apuntalados por los fuertes incrementos de las tarifas de servicios.
En la víspera, el gobierno de Jujuy dio a conocer el cronograma de pago de haberes, correspondiente al mes de julio, a los trabajadores de la administración pública provincial y municipal. Conforme a lo definido por las autoridades, dicho cronograma se caracterizará por una actualización de tan solo el 10%. Al considerar los ajustes dispuestos desde principios de año, la mejora de los ingresos al mes de agosto apenas superaría, en términos reales, los 60 puntos porcentuales. En tanto, la inflación acumulada en los primeros seis meses del año 2024, reflejado en el Índice de Precios al Consumidor alcanzó un 72,4%.
Sin embargo, desde los sectores sindicales y sociales se advierte que los fuertes incrementos en las tarifas de servicios esenciales, como luz, agua y gas, y el inminente ajuste de las tarifas del transporte público, absorberán rápidamente el último ajuste salarial. Dicha situación reavivó los reclamos contra la metodología de negociación paritaria que, nuevamente, culminó con una decisión unilateral de las autoridades que se reflejará en una actualización del 10%.
Si bien el gobierno advertiría que el porcentaje de recomposición de julio, superará la inflación de los dos últimos meses, no termina de subsanar el atraso generado en el último año, y tampoco cubre los fuertes incrementos tarifarios que comenzaron a reflejarse en las boletas. A partir de ello, desde principios de semana, diferentes sectores sindicales retomaron los planteos que fueron acallados por el receso invernal.
Tras el receso escolar, el gremio CEDEMS dispuso un paro de 24 horas y movilización en rechazo al esquema salarial. Desde el sector de docentes de nivel inicial y primario comienzan a resonar fuertes cuestionamientos hacia la conducción de ADEP de la que se esperaba una postura más férrea frente a las imposiciones del gobierno. Con ello también se evidencia un fuerte malestar de los maestros frente a la última actualización. A ello se le suma también la falta de precisiones en torno a la restitución del llamado “Fondo de Incentivo Docente”. Al respecto, los educadores provinciales esperaban que dicha restitución se hiciera efectiva con el anterior cronograma. No obstante, el concepto recién se liquidaría en los próximos días, pero en una suma inferior a lo que sería el FONID.
El rechazo a las imposiciones salariales también se vio reflejada en el pronunciamiento de la conducción de ATE Jujuy. Sobre el particular, el secretario general, Carlos Sajama, comentó, “nosotros ya hemos hecho el rechazo a este aumento otorgado por el gobierno, decimos que es una imposición”. A la vez, sostuvo, “nos dijeron que nos iban a llamar esta semana pero sabemos que esta semana ya saldrá el cronograma con la imposición, así que iremos a escuchar que nos dicen. Nosotros pedimos un aumento acorde a la inflación, a la canasta básica”.
Mayor es el malestar de los trabajadores del Sindicato de Obras Sanitarias, cuya referente, Yolanda Mamaní expresó que, desde el gobierno, “nos quieren conformar con un 10% de recomposición salarial, pero nosotros decimos que eso sea piso y no techo, sin embargo, nos quieren clavar con ese 10% cuando a los estatales en general, y de acuerdo a declaraciones del propio ministro de Hacienda, el incremento para este mes en julio sería superando el 10%”.
Por su parte, desde el sindicato de trabajadores municipales, se ratificaron las demandas por recomposiciones en porcentajes que permitan cubrir los valores de la canasta básica total que actualmente alcanza los 900 mil pesos.
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